에너지사이언스

기존의 인적성 검사들은 대부분 필기로 보는 검사들이었습니다.
필기시험을 보듯 문항을 통해 검사하는 기존의 방식으로는 본질적, 잠재적 성향을 검사하는데 분명한 한계가 있습니다.
이러한 한계점을 극복하기 위해 만들어진 CPA 시스템은 기존의 설문지나 필기 방식과는 달리 지원자에게 보다 근원적이고 본질적인 질문을 던집니다.

언어가 생기기 이전부터 존재한 컬러와 도형은 인간의 가장 본질적인 성향을 대변해주는 도구로서 매우 유용합니다.
타고난 성격과 끌리는 컬러와 도형을 묻는 CPA 검사 방식은 매우 단순해 보이지만 그 어떤 검사 방식보다 더 근원적인 성향을 잘 파악해 줄 수 있습니다.

태어날 때 타고난 성격이 전체 성격의 50% 이상을 차지한다고 합니다.
그렇기에 선천적으로 타고난 기질과 성향을 파악하는 것은 한 사람을 제대로 이해하기 위해서는 매우 중요하고 큰 의미가 있습니다.

타고난 성격을 통계화해서 타고난 강점과 보완점을 찾고 후천적인 교육에 적극 활용하도록 돕는 것이 CPA 검사의 특징 중 하나입니다.
또한 근원적인 소통의 도구이자 상징체계인 컬러와 도형을 도구로 삼아 후천적인 환경요인에 따른 변화무쌍한 현재의 심신 상태까지 한눈에 쉽게 파악해 줄 수 있습니다.

이렇듯 CPA 검사는 인적성/직무능력/상호 관계성에 대해 보다 깊이 있고 유용한 데이터를 제공하고 그로 인해 많은 이들이 더 행복하고 만족한 삶을 영위하는데
기여하고자 합니다.

COLOR (빛깔) : 색깔은 사람의 개성, 꿈, 욕망 등을 상징한다.
PERSONAL(인품) : 사람의 생각, 말, 행동으로 만들어진 습관
ANALYSIS(분석) : 얽히고 설킨 실타래를 풀어내다.

1단계 컬러 DNA 탐색 : 탄생 시에 부여 받은 타고난 기질을 찾습니다.
2단계 공명, 비 공명 탐색 : 검사 지원자가 지금 이순간 가장 선호하는 컬러와 도형을 선택합니다.
3단계 분류 및 분석 : 선택한 컬러와 도형을 기준으로 하여 검사 지원자의 성향과 잠재력을 분류하고 분석합니다.
4단계 정보 제공 : 모든 단계의 분석을 토대로 결과를 산출하여 검사 지원자의 인성과 적성, 상호관계성에 대한 정보를 제공합니다.

유전과 환경이 성격의 형성에 가장 중요한 요소이듯이 탄생하는 순간 정해진 각자의 고유한 컬러 DNA와 지금 이순간의 공명 컬러를 동시에 분석함으로써
보다 정밀한 인성, 적성, 상호관계성을 도출해내고 그 데이터를 바탕으로 각 개인에 맞는 해결책을 제시해주고자 하는 시스템입니다.